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  • 公司新闻

    公司各单位扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育

    发布日期:2019-6-26

    公司各单位扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育

    营造浓厚学习氛围  寻找差距弥补不足

    近日,公司各二级单位“不忘初心、牢记使命”主题教育已全面启动。各单位在主题教育启动会后,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为最突出的主线,落实到主题教育全过程各方面,研究制定了本单位开展好主题教育活动的具体措施,扎扎实实开展主题教育。各单位按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,牢记党的根本宗旨和奋斗目标,坚定不移走产业升级和产品高端路线,为集团建设最具竞争力钢铁企业争做贡献。

    大型轧钢厂党委把开展主题教育作为当前最重要的政治任务,成立了由厂书记为组长的主题教育领导小组,各车间党支部利用大型厂党群微信群、大型轧钢厂微信公众号等平台,组织基层党员职工进行集中学习和自学,同时加强宣传引导,营造浓厚学习氛围。为进一步强化主题教育的目标导向和问题导向,该厂党委围绕产品提质上量难题和职工关注的热点难点问题等,通过发放意见表、设立意见投放箱、建立意见反馈微信群等各种方式,广泛征求党员职工对本厂工作的意见建议。各车间党支部由专项负责人每日下班前将职工建议进行统计、分类汇总,并协调督办意见的整改推进,确保各项意见落到实处,主题教育取得实效。

    自动化部丰富主题教育学习形式,通过开展主题教育“天天学”、集体学习与自学相结合、专题研讨、活动体验及实践推演等方式开展学习教育,营造了浓厚学习氛围。该部班子成员确定了“不忘初心、牢记使命”主题教育调研课题,着力从设备运维体系机制变革、信息化系统整合完善、大数据、智能化的开发应用、信达科技可持续发展、发挥职工积极性和创新力方面发力,切实将主题教育融入实际,确保各项重点工作落实到位。

    邯宝能源中心充分利用支部展板、OA网、微信群、宣传栏等宣传途径,大力宣传开展主题教育的重要意义、目标要求和方法举措,以及身边可信可学的先进人物和先进事迹,为主题教育营造浓厚的氛围。该中心党委班子成员运用理论中心组集中学习研讨,坚持读原著、学原文,把学习成效体现到增强党性、提高能力、推动工作上来。该中心领导干部带头到包保车间和包保岗位,深入生产一线认真调查研究,了解实情、掌握实情,增强调研的深入性和真实性。制定“不忘初心、牢记使命”主题教育征求意见建议表,广泛征求广大干部职工对中心、中心领导班子及机关各科室的意见和建议,真正把情况摸清楚,把症结分析透,研究制定整改落实方案,整改措施落细落小、务实管用,确保各项工作落到实处。

    气体厂党委专门下发了厂级征求意见建议的通知,通过广泛征求听取意见,认真检视反思,在深入查找差距的基础上,把问题找实、把职工要求摸准,有针对性地列出需要整治的突出问题,为破解难题准备实招、硬招,确实落实主体教育“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求。该厂突出问题导向,深入基层开展调查研究,摸清摸透制约生产经营、创新创效、市场化机制推进的新情况、新问题、新形势,立行立改解决问题,推动主体教育工作落地落实。该厂结合承担“834”目标和当前重点任务,牢固树立市场化思维,持续提升外部创效能力。

    邯宝冷轧厂结合自身实际情况,印发了邯宝冷轧厂“不忘初心、牢记使命”主题教育宣传学习材料,制订了领导班子成员学习计划和包保解决问题清单,明确了具体的要求和目标。该厂党委紧紧围绕市场、产品和客户等核心工作,持续优化“两个结构”,加快推进与市场化相适应的管理体制机制,以“重点产品质量再提升、重点合同准时交付、产品售价提升、中高端市场开拓”等作为工作重点。厂领导带队走基层、讲形势,包保产线,破解难题,直面矛盾,勇于担当,切实把学习习近平新时代中国特色社会主义思想的成果融入到生产实践,力争实现冷轧中高端比例90%,镀锌中高端比例85%的目标。

    附企公司认真安排“不忘初心、牢记使命”主题教育工作。加强组织领导,以各党支部书记为第一责任人成立主题教育领导小组,确保主题教育取得成效。加强督促检查,以党员带头成立突击队,对公司各项工作进行协调督促,确保党建引领工作顺利开展并取得实效。附企公司积极营造浓厚氛围,大力宣传主题教育的重大意义和主要任务,充分利用报纸媒体,强化选树先进典型的宣传力度。做到“两手抓、两促进”,在保证主题教育进度和力度的同时,抓好各项重点任务的推进和落实。

    来源:河钢邯钢版  作者:杨利飞 胡亚帅 刘兴 张晓燕 史露露 贾丽雅

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